ワークスタイル リフォーム K4 Digitalでは社員が成果を上げる為に、個人のワークスタイルに合った柔軟な働き方ができる機会を提供しています。就業場所にとらわれないリモートワークの試行や就業時間にとらわれないスーパーフレックス制度を導入しています。 ワークショップ K4 Digitalでは社員一人ひとりのアイデアを大事にしつつ、フリーなディスカッションを通じて課題解決に取り組んでいます。デザインシンキングの手法を取り入れた社内ワークショップを通じて実践しています。 社長インタビュー K4 Digital株式会社 代表取締役社長 北原 寛千 講演実績 エキスパートインタビュー ビジネスイノベーションエキスパート 岡本 陽 社員インタビュー ストラテジーユニット ビジネスイノベーションユニット コンサルティングユニット ソリューションユニット インテグレーションユニット データプラットフォームユニット 社員インタビューバックナンバー 対談 対談インタビュー 関西電力株式会社×アクセンチュア株式会社